Gamificação ou jogos de empresa?
Gamificação e jogos de empresa são termos diferentes mas que bebem na mesma fonte: a ideia de que o aprendizado fica mais fácil quando mediado pelo jogo. Maikel Rosa trata sobre estes dois recursos e suas possibilidades no texto "Gamification e jogos de empresa: o que são e como usar". Maikel é o criador da
Mókpi no Pão dos Pobres
Você conhece o Pão dos Pobres, em Porto Alegre? É uma instituição que, desde 1895, ajuda jovens de 0 a 24 a construir o seu futuro, seja através de cursos profissionalizantes, seja com abrigo em caso de vulnerabilidade social. E quem toca esta obra grandiosa? Profissionais e voluntários que acreditam na causa e sabem que
Como está seu dia?
Você conhece as 10 emoções positivas? São elas: amor alegria diversão serenidade esperança inspiração orgulho gratidão interesse admiração Fazer um levantamento dos micro-momentos em que você sentiu cada uma destas emoções durante o dia pode transformar um dia ruim em um dia bom. Tendemos a lembrar somente de coisas negativas que aconteceram, então é preciso
Ordene faz treinamento com a Mókpi
A Ordene é uma empresa que produz caixas e organizadores para que consigamos colocar tudo em ordem. Mas a equipe da Ordene não tem o pensamento "dentro da caixa". As ideias se conectam e se renovam o tempo inteiro. Foi isso que deu para perceber no treinamento com jogos de empresa da Mókpi que aconteceu
Criatividade
A criatividade é uma planta delicada, a ser assistida com fantasia e concretude, com diligência ansiosa e competência científica. Domênico de Masi (no livro "Criatividade e grupos criativos", publicado pela Ed. Sextante)
A liderança na prática (do jogo)
É comum dizer que as pessoas se revelam quando têm poder. Normalmente, é o início de uma crítica. E "poder" parece algo negativo, associado a pessoas ambiciosas e sem caráter. Nas telenovelas, isto também é reforçado, porque normalmente as pessoas que assumem posições de destaque são aquelas dispostas a passar por cima dos sentimentos dos
Envelhecimento e Inovação
A expectativa de vida tem aumentado de forma impressionante graças às descobertas científicas. No início do século XX, a média de vida era de 52 anos; atualmente, é de 75 anos e este número aumenta de forma contínua (a cada 3 anos, aumenta 1 ano a média de vida). Apesar disto, a sociedade brasileira não
A verdadeira descoberta do “outro”
Quanto perdemos quando deixamos que nossos preconceitos selecionem as pessoas com as quais nos relacionamos? A mídia, a cultura familiar, a escola, os amigos, todos nos ajudam a criar imagens do "outro", daquele que não pertence a nosso grupo do dia a dia. No entanto, isto nos aprisiona, reduz nossa experiência de mundo. É por
Paulo Amorim fala sobre os jovens no mercado de trabalho
Paulo Amorim é um nome super respeitado por quem trabalha com Gestão de Pessoas, não apenas por seu currículo impressionante (trabalhou em empresas como Vonpar, Gerdau e Dell), mas sobretudo por sua capacidade de conectar ideias e pessoas. Nesta entrevista para a Junior Achievement e o CIEE, ele fala sobre as alterações no mercado de